风险管理师
风险管理师
风险管理方面存在的问题不仅可能造成一些大公司的破产,而且还给其他相关公司的衍生交易造成了巨大的损失。多年来,人们在风险管理实践中逐渐认识到,要实行全面风险管理,企业风险管理师受到越来越多的重视。
职业定义
经过企业风险管理师(CERM)培训体系培训后,有能力帮助企业在战略、操作、财务、危害性等层面进行风险管理,最终能够帮助企业进行综合、系统、与整体化风险管理的专业技术管理人员。客观上,经过该体系培训合格的专业人员将具备能对企业问题做全面分析与诊断的能力,对企业在WTO下可持续性发展应能担当保驾护航角色。
工作内容
1、拟定市场风险管理政策和程序,提交高级管理层和董事会审查批准;
2、识别、计量和监测市场风险;
3、监测相关业务经营部门和分支机构对市场风险限额的遵守情况,报告超限额情况;
4、设计、实施事后检验和压力测试;
5、识别、评估新产品、新业务中所包含的市场风险,审核相应的操作和风险管理程序;
6、及时向董事会和高级管理层提供独立的市场风险报告;
7、其他有关职责,如薪资分析等。
职业角色
注册企业风险管理师可在所有行业、任何规模企业中任职。在大中型企业内,注册企业风险管理师的从业岗位为风险首席执行官、风险总监、风险经理、或为风险管理训练有素的专业管理人员。某些企业的风险管理负责人的角色也可能由总裁、副总裁、运营总监、审计总监、财务总监、或人力资源总监等兼任(暂时兼任)。在中小企业中,企业至少应有某一位处于企业管理较高职位的负责人兼任风险管理负责人的角色,该人员也应接受过较为系统的企业风险管理的专业训练;注册企业风险管理师还能在第三方咨询或企业评价机构中任职,从事与企业战略管理、经营管理、风险管理、危机管理、疾病诊断、风险评估、风险审计、责任或意外调查、管理模型设计等第三方评价或咨询相关的专业工作。
其职业能力特征包括:具有组织、领导、协调、判断、预测、应变、咨询与诊断、沟通与交流、观察与监测、科学决策、及决策支持能力,以及一定的计算能力、写作能力、知识整合能力、商学与理学兼备的综合知识运用能力、及较强的号召力与组织影响力。
工作技能
1、企业全面风险管理的设计能力(或具有企业抗风险能力的设计技能)
2、企业可持续性发展的评估能力与管理能力
3、对企业关键性/整体性风险的识别、分析与评估能力
4、企业危机/应变/预警/预测管理能力
5、企业问题分析与全面诊断能力,其中包括对:战略、操作、财务等层面风险的分析、诊断、管理能力
6、为企业选择合理的风险管理方法、技术、手段与工具的能力
7、企业风险审计能力
8、具有训练有素的企业决策管理能力
薪酬状况
全球第一个CRO诞生于1993年,由此象征着企业全面风险管理新时代的开始。根据德勤2004年的调查结果,80%以上的世界性金融机构已设定了风险管理师工作职位。一份调查显示,2004年,美国已有40%的大型企业设有风险管理师职位。
亚洲风险与危机管理协会执行副会长黄丽虹介绍,在美国,风险管理师是一个热门的职业,企业的风险管理总监一般享受公司副总裁的级别与待遇,薪水普遍高于财务总监。风险管理师年薪一般在30万美元以上,有些年薪已逾100万美元。
就业前景
企业风险管理师正受到越来越多的重视,其中一个原因在于金融灾难以及财务丑闻的不断出现,这使我们想起“无法对付”的危险。风险管理方面存在的问题不仅可能造成一些大公司的破产,而且还给其他相关公司的衍生交易造成了巨大的损失。多年来,人们在风险管理实践中逐渐认识到,一个企业内部不同部门或不同业务的风险,有的相互叠加放大,有的相互抵消减少。因此,企业不能仅仅从某项业务、某个部门的角度考虑风险,必须根据风险组合的观点,从贯穿整个企业的角度看风险,即要实行全面风险管理。然而,尽管很多企业意识到全面风险管理,但是对全面风险管理有清晰理解的却不多,已经实施了全面风险管理的企业则更少。世界各国纷纷招贤纳士,加强公司治理和内部控制规范,加大信息披露的要求,加强企业全面风险管理。具体来说:
1、在企业范围内:
在企业即将设立的风险管理职能部门任职;
在企业的其它内控性或战略性部门任职;
担任企业风险管理经理;
担任企业风险总监(风险首席执行官 CRO ),内控总监,运营总监等;
担任企业的副总裁或总裁。
2、在第三方机构:
成为各类咨询公司具有最新思维及较强竞争能力的咨询与设计人员;
信贷机构及信用评级机构的进一步科学化,将会注视到注册企业风险管理师在对项目风险评估及企业风险评估专业方面的独特作用。
3、在政府部门:
成为帮助政府设计对各行业进行合理与有效风险监管的潜在专才。
企业风险管理师的市场空间
去年底,国家劳动和社会保障部正式批准《注册企业风险管理师职业资格证书》在中国落地。本月初,一场名为“企业全面风险管理”企业家沙龙在深圳举行,市贸促会负责人宣布,风险管理沙龙将在深圳定期举行。
加入WTO之后,中国经济每年都快速发展着,中国企业大步“走出去”,不断向海外开拓。但“中航油事件”的发生却如当头一棒,让业内外惊醒,迅速变化的市场,全球性的竞争,中国企业面临着一波又一波的金融风险、决策风险、人事风险、市场急变风险等的袭击。在这种环境下,风险管理的需求在业内呼声越来越高,各企业都迫切需要专门的风险管理人员,负责组织、判断、预测、应变、监测、咨询与诊断、科学决策市场,同时通过运用综合知识、号召力与组织影响力,对企业进行全面的、系统的管理,降低企业风险。
可中国企业和金融机构的现状多半是:风险及相关事务由审计科或财务科管理;未配备专业的风险管理人员,无专业的职能部门,未建立系统的风险管理体系。现实的需要呼唤风险管理专才的出现。但国内还没有科班出身的专业风险管理人员,市场存在巨大的缺口,风险管理师——这一高含金量的新职业应时而生,快步向我们走来。